1. Obowiązek gminy w zakresie dowozu dzieci do szkół i przedszkoli

Artykuł poświęcony jest analizie problemu dowozu dzieci do przedszkoli, szkół podstawowych i gimnazjów. W komentarzu zwrócono szczególną uwagę na obowiązki, jakie ciążą w tym zakresie na organach gminy, uwzględniając problematykę ponoszenia bądź nie kosztów dowozu dzieci. Materiał ten może służyć pomocą referatom oświaty w urzędach gmin, a także dyrektorom szkół. Na uwagę zasługuje zwłaszcza orzecznictwo sądów, a także uchwała Regionalnej Izby Obrachunkowej, która wyjaśnia kwestie związane z możliwością finansowania dowozu dzieci. Osobny rozdział został poświęcony kwestii dowozu dzieci niepełnosprawnych do szkół i ośrodków, umożliwiających realizację obowiązku szkolnego i obowiązku nauki w formie zajęć rewalidacyjno-wychowawczych. Zasadniczym wnioskiem, jaki nasuwa się w wyniku analizy tego problemu jest przede wszystkim obowiązek ścisłego przestrzegania zasady zobowiązującej organy władzy publicznej do działania w granicach i na mocy wyraźnego upoważnienia ustawowego.

2. Status prawny dyrektora szkoły samorządowej

Opracowanie stanowi kompendium wiedzy na temat statusu prawnego dyrektora szkoły. Artykuł w szczególności dotyczy regulacji związanych z usytuowaniem prawnym dyrektora szkoły w systemie organizacyjnym oświaty, jego kompetencjami i kwalifikacjami, szczegółowymi uprawnieniami w związku z wykonywaną funkcją. W materiale została zawarta analiza szczególnego charakteru funkcji dyrektora szkoły w kontekście szeroko cytowanego orzecznictwa sądów powszechnych (Sądu Najwyższego i sądów administracyjnych). Opracowanie skierowane jest przede wszystkim do nauczycieli – dyrektorów, nauczycieli zainteresowanych tematyką sprawowania funkcji kierowniczej oraz do organów prowadzących szkoły.

3. Wynagrodzenie urlopowe i ekwiwalent pieniężny za urlop wypoczynkowy nauczycieli

W opracowaniu podjęto próbę autorskiego omówienia zagadnień związanych z wynagrodzeniem za czas urlopu wypoczynkowego nauczycieli. Artykuł w szczególności opisuje zasady wyliczania składników wynagrodzenia nauczycieli w ramach wynagrodzenia urlopowego, ze szczególnym uwzględnieniem występującymi pomiędzy nimi różnic. W materiale zostało zawarte omówienie zasad obliczania ekwiwalentu pieniężnego z tytułu niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego. Materiał został oparty o regulacje Karty Nauczyciela i aktów wykonawczych. Opracowanie skierowane jest przede wszystkim do nauczycieli oraz osób zainteresowanych tematyką wynagrodzenia nauczycieli w okresie ich urlopu wypoczynkowego.

4. Powołanie i odwołanie ze stanowiska dyrektora szkoły

W opracowaniu podjęto próbę omówienia zagadnień związanych z powołaniem na stanowisko dyrektora szkoły, jak i odwołaniem z tej funkcji. Artykuł w szczególności wskazuje kompetencje organów samorządu terytorialnego w omawianym zakresie oraz przedstawia ogólną charakterystykę prawną aktu powołania i odwołania z funkcji dyrektora szkoły. W materiale zostało także zawarte skrótowe omówienie charakteru funkcji wicedyrektora szkoły. W omówieniu oparto się o szeroko cytowane orzecznictwa sądów powszechnych (Sądu Najwyższego i sądów administracyjnych). Opracowanie skierowane jest przede wszystkim do nauczycieli – dyrektorów, nauczycieli zainteresowanych tematyką sprawowania funkcji kierowniczej oraz do organów prowadzących szkoły.

5. Zasady wynagradzania pracowników samorządowych - zagadnienia ogólne

Komentarz poświęcony jest ogólnym rozważaniom na temat wynagradzania pracowników samorządowych, ze szczególnym uwzględnieniem pracowników administracji i obsługi zatrudnionych w szkołach i placówkach oświatowych. W artykule znajdują się informacje dotyczące źródeł prawa związanych z przedmiotowym zagadnieniem oraz ich charakterystyka, wzbogacona orzecznictwem i stanowiskami doktryny w tym zakresie. Komentarz pomoże odpowiedzieć na pytanie: kto podlega zapisom ustawy o pracownikach samorządowych i zasadom wynagradzania, ustalonym dla tej kategorii pracowników, przysługujące pracownikom obligatoryjne i fakultatywne składniki wynagradzania

Inne  dokumenty:

• O czym warto pamiętać w styczniu, czyli ważne terminy obligujące dyrektora szkoły do podjęcia odpowiednich decyzji